第三百六十章 培补方案推广（2/2）

所以，陆成只是问周林立的意见。

周林立自然是满口答应，并且在过了一段时间后，还旁敲侧击陆成需不需要更多的人手。

陆成估计是周林立的导师，让他来自己这里打打口风，问问还需不需要人，他们团队可以提供。

这陆成肯定是不会答应的。

周林立是曲宏盛教授的博士，但和陆成有过一段带教老师和学生的缘分，陆成当然有好事会想着他，然而曲宏盛团队的其他人，与陆成不过是一面之缘而已。

如果还需要增加人手，陆成肯定会从自己的师门挑选。

也就是闵宏教授之前的研究生和博士生里面选，并不会再从其他团队考虑新增加人手。

于是陆成回复：“暂时不需要更多的人手了，林立，你如果不太方便，或者曲教授不愿意放人的话，你也可以不过来，我再找人就是了。”

周林立忙解释说：“没有没有，陆老师。”

“这只是曲教授随口一提而已，他说科室里会全力支持你的。要人给人，要实验室给实验室。”

周林立自然也懂跟着陆成一起混的机会是难得的，所以可不敢让陆成曲解了曲教授的意思。

“嗯，那就好。到时候你准时出现在实验室啊。”陆成说完，就挂断了电话。

然后把手机拿在手心，捂住了额头。

叹了一口气。

其实，在得知陆成需要人手的时候，医院的很多团队都找过他，包括方泥馨的老师所在的研究团队，都希望能够有机会和陆成一起合作。

谷諁当然也包括了陆成之前的师兄师姐们。

但是，陆成现在需要的人手，并没有那么多。

而且，读研究生，其实就是一个小社会，每个团队都有自己的私心。自己的师兄和师姐们，虽然是名义上的师兄师姐。

但是他们并没有在临床和研究上，对自己有过多的帮扶，甚至于之前都不认识，只是在吃饭的时候有一面之缘。

只要闵宏不开口说话，陆成并不会优先考虑他们的。

读研究生，本来各自就有各自的缘法。

陆成也只能就近而选，假如方泥馨在的情况下，陆成甚至不会考虑让周林立进组。因为他即便和自己有过带教老师和学生的缘分，但是和季末等人比起来。

他在做出成为曲宏盛教授学生的那一刻，就已经是注定了。

并不是说周林立就不如董珍或者彭山泉，而是，每个团队的成员组成，是真的不一样。

……

团队到了之后，陆成赶紧就把实验方案和策划书给写好了。

这些方案和策划，如果按照正常的课题审批流程，是需要和国家或者省自然科学基金会进行申请，然后才能够成立课题的。

不过现在是关键时刻，只要陆成这样的研究团队，能够有快速的进展，在一定程度上，是不用上报的。

可以先挪用其他课题的钱，专攻于uid和vi，这是合理的。

只要能够做出来成绩，做出来东西，钱不用担心，自然不用个人来贴付的。因为也没人贴付得起。

终于，到了所有人集会的日子了。

对陆成开放的实验室，是急诊科楼上的一层楼，总共有四个实验室，里面的实验设备及实验试剂，陆成都可以随便用。

而为了避免几个人有交集，每个人单独待一个实验室，陆成则是负责监查每个组的研究进度，然后负责提供研究方案和计划，做总体的规划。

必要的会议，选择线上来开。

陆成觉得，现在也只需要四个人来分别做不同的方向就可以了。

现在主要要做的，就是去把已经印证的各种各样的通路，在现实中反应出来！

而且陆成要做的，就是把现有的二百二十二条通路，再次做一个简化，已经通过了统计学及目前已经做了的，可查询的基础研究，来确定最先尝试的可行性方案。

这需要借助到软件才能够进行大数据的搜索，否则的话，光凭陆成一条一条去找，这无疑是大海捞针。

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